!Discover over 1,000 fresh articles every day

Get all the latest

نحن لا نرسل البريد العشوائي! اقرأ سياسة الخصوصية الخاصة بنا لمزيد من المعلومات.

نصائح كتابة رسائل التغطية للباحثين عن عمل في سن متقدمة

عندما تقدم لوظيفة وأنت في الخمسينيات أو الستينيات أو بعد ذلك، فإن ذلك يحمل تحديات فريدة. بالتأكيد، لديك الكثير من الخبرة. ولكن قد لا يرون مديري التوظيف كل تلك السنوات في العمل كميزة. قد يعتقدون أن المرشحين ذوي الخبرة الكبيرة سيتوقعون المزيد من المال أو المسؤولية، وسيواجهون صعوبة في العمل مع مدير أصغر سنًا، أو يفتقرون إلى المهارات الحديثة.

التمييز ضد العاملين في سن متقدمة

وبينما يعني قانون قانون التمييز في التوظيف لعام 1967 أن التمييز ضد الموظفين والمرشحين للعمل في سن متقدمة غير قانوني، إلا أننا نسمع من العديد من الباحثين عن عمل الذين يشعرون بأن عمرهم هو المشكلة. يقولون مثلًا: “تعلمت أن العمر يهم في التوظيف. يبدو أن عمري هو أكبر عدو لي. أعتقد أن عمري هو سبب سقوطي حاليًا.”

تأكيد عمرك في رسائل التغطية

صحيح – على الرغم من وجود حماية قانونية، إلا أن أن تعتبر كبار السن كباحث عن عمل يمكن أن يعيق فرصك في العثور على وظيفة. ومع ذلك، هناك طرق يمكنك من خلالها تأكيد عمرك في سيرتك الذاتية ومعالجة قضايا العمر عند كتابة رسائل التغطية. قم بمراجعة هذه النصائح لكتابة رسائل التغطية للباحثين عن عمل في سن متقدمة للمساعدة في تسويق مرشحيتك بفعالية لأصحاب العمل.

نصائح كتابة رسائل التغطية للباحثين عن عمل في سن متقدمة

رسالة التغطية الخاصة بك هي عرض ترويجي لك. في بضع فقرات قصيرة، يجب أن تقنع مدير التوظيف بأنك مناسب جيدًا للوظيفة. ستساعدك هذه النصائح في إغلاق الصفقة.

استهدف رسالة التغطية الخاصة بك

أهم طريقة يمكنك من خلالها إظهار قيمتك لصاحب العمل هي تخصيص رسالة التغطية الخاصة بك. خذ إعلان الوظيفة واكتب المعايير التي يبحث عنها صاحب العمل. ثم قم بتسجيل المهارات والخبرة التي تمتلكها، إما على شكل فقرات أو قائمة نقاط. بهذه الطريقة، يمكن لمدير التوظيف أن يرى لماذا أنت مؤهل للوظيفة.

لا تلخص سيرتك الذاتية بالكامل

هذه النصيحة تنطبق على المرشحين من جميع الأعمار. رسالة التغطية الجيدة لا تقرأ مثل سيرة ذاتية أو تلخيصًا لسيرتك الذاتية. بالنسبة للمرشحين الأكبر سنًا، من المهم أن تبتعد عن سرد تسلسلي لتاريخ عملك، وتركز بدلاً من ذلك على الخبرة ذات الصلة بالوظيفة المعروضة.

لا تذكر سنوات الخبرة

لا تذكر مدة الخبرة التي لديك في رسالة التغطية الخاصة بك. على سبيل المثال، ليس من المفيد أن تقول أن لديك 20 أو 30 عامًا من الخبرة. سيعتبرونك مرشحًا كبير السن.

أبرز خبرتك ونقاط القوة المتعلقة بها

بينما لا يساعد تسليط الضوء على سنوات الخبرة الخاصة بك، إلا أن التحدث عن الخبرة ذات الصلة سيجذب انتباه مدير التوظيف. رسالة التغطية الخاصة بك فرصة لذكر الخبرة المثبتة لديك، والتي قد لا يكون لها مرشح ذو خبرة أقل. حدد مدى ارتباط تلك الخبرة بالوظيفة التي تقدم عليها – كلما كنت أكثر تحديدًا، كلما كنت مرشحًا أكثر صلة.

ذكر العلاقات المهنية

كما هو الحال دائمًا في رسالة التغطية، فإن ذكر العلاقة قوي. قم بمراجعة نماذج رسائل التغطية مع الإحالات لتوجيه كتابتك الخاصة.

التركيز على المرونة

ذكر مرونتك وقدرتك على التكيف والاستعداد للتعلم في رسالة التغطية الخاصة بك. سيجعلك ذلك تبدو شابًا وحريصًا، حتى لو لم تكن شابًا في السن. بالمثل، قم بتسليط الضوء على أي معرفة لديك في التكنولوجيا الحديثة، حيث يعتبر ذلك غالبًا مصدر قلق كبير لمديري التوظيف.

كن حذرًا بشأن متطلبات الراتب

إذا طلبت إعلان الوظيفة متطلبات الراتب الخاصة بك، فأشير إلى أنك مرن. بهذه الطريقة، لن يعتبر أصحاب العمل أنك مؤهل بشكل زائد أو مرتفع السعر.

تحسين رسالة التغطية الخاصة بك

العرض المرئي مهم. تأكد من تنسيق رسالة التغطية الخاصة بك بشكل صحيح. هذا يعني اختيار الخط المناسب (وحجم الخط). استخدم خطًا عاديًا، وليس خطًا مكتوبًا بخط اليد. قم بتضمين مسافة بين كل فقرة، واختر تحية مناسبة وتوقيعًا للإغلاق أيضًا.

كن مستعدًا لإرسال رسالة التغطية عبر البريد الإلكتروني

تأكد من اتباع إرشادات الاتيكيت عند إرسال رسائل التغطية عبر البريد الإلكتروني.

مراجعة مثال لرسالة التغطية

يمكنك مشاهدة مثال لرسالة تغطية لباحث عن عمل في سن متقدمة، وتحميل قالب رسالة التغطية (متوافق مع Word و Google docs).

تحميل قالب رسالة التغطية

نموذج رسالة تغطية لباحث عن عمل في سن متقدمة: أنابيل إلدر
123 شادي ريست لين
تامبا، فلوريدا 33605
(123) 456-7890
[email protected]
www.linked.com/in/annabelelder

25 فبراير 2021

السيدة كاثرين كولينز
المديرة
منظمة Helping Hands غير الربحية
1234 طريق الغروب
تامبا، فلوريدا 33605

عزيزتي السيدة كولينز:

لقد استفدت بشكل كبير من معرفتي، من خلال موقع Indeed.com، بوظيفة مساعد تنفيذي تم فتحها في منظمة Helping Hands غير الربحية.

أثارت إعلان الوظيفة اهتمامي، حيث أن العديد من المؤهلات التي تذكرينها هي تلك التي طورتها كمساعد تنفيذي لأربعة مسؤولين تنفيذيين في ABC Enterprises، وهي مجموعة تطوير عالمية. أمثلة على المهارات والخبرة التي تتوافق مع متطلباتك تشمل:

– الكفاءة والدقة المبديتة في تحديد المواعيد وجدولة المواعيد، وتخطيط السفر، وصياغة المراسلات لأصحاب المشاريع.
– الإلمام الجيد بتنسيق جميع تفاصيل الأماكن والتموين والسفر والترفيه للأحداث ذات الحجم الكبير بما في ذلك جمع التبرعات واجتماعات أصحاب المصلحة والمؤتمرات.
– فعالية جدولة وإشراف فرق المكتب المكونة من حوالي 5 مساعدين إداريين وموظفي استقبال.
– موقف استباقي في تعلم تقنيات إدارة المكاتب والإدارة الحديثة، كما يظهر ذلك من خلال انتقالي الأخير لمكتب ABC Enterprises إلى نظام اتصالات قائم على السحابة.

كجزء من برنامج العمل الخارجي لـ ABC Enterprises، كان لي شرف العمل مع جيسون إدواردز، أحد أعضاء مجلسكم، ووجدته مدافعًا متحمسًا عن الخير الذي تقوم به منظمة Helping Hands غير الربحية للفئات غير الممثلة في تامبا. وبالتالي، أود أن أرحب بالفرصة لاستخدام مواهبي الإدارية لضمان سير سلس لمبادراتكم.

شكرًا لوقتك واهتمامك؛ أتطلع إلى ردك وآمل أن ألتقي بك قريبًا لمعرفة المزيد عن العمل الرائع الذي تقومون به.

مع خالص التحية،

التوقيع (رسالة نسخة ورقية)

أنابيل إلدر

Source: https://www.thebalancemoney.com/cover-letters-tips-for-older-job-seekers-2064045


Comments

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *