كتابة رسالة تغطية عندما تكون ذو كفاءة عالية

تقديم طلب كمرشح ذو كفاءة عالية

قد يحدث في بعض الأحيان أن تكون ذو كفاءة عالية لوظيفة ولكنك ترغب في التقدم لها. يحدث هذا كثيرًا عندما تكون عاملًا أكبر سنًا وذو خبرة يغير مجال العمل أو يعود إلى السوق. أيضًا ، عندما يكون سوق العمل بطيئًا ، قد يكون هناك نقص في الوظائف التي تكون مؤهلًا لها. حتى عندما يكون معدل البطالة منخفضًا ، قد يكون لديك أسباب شخصية تجعل الانتقال يبدو جذابًا. على سبيل المثال ، قد تكون تبدأ عائلة أو ترغب في اختصار مسافة الانتقال.

ولكن بغض النظر عن السبب الذي يدفعك للتقدم للوظيفة ، إذا بدا أنك ذو كفاءة عالية للوظيفة ، فستحتاج إلى صياغة رسالة تغطية بعناية حتى يتم النظر في طلبك. يشتهر أصحاب العمل برفض المرشحين ذوي الكفاءة العالية. هذا لأنهم يخشون أن الشخص سيشعر بالملل أو العدم الحماس وقد ينتقل إلى وظيفة أخرى في وقت قصير. يرغب أصحاب العمل في توظيف الأشخاص الذين سيبقون في الشركة لفترة من الوقت ، حيث يكلف توظيف وتدريب واستقبال الموظفين الجدد الكثير من النفقات.

شرح كيف استمتعت بوظائف مماثلة

عامل رئيسي في جعل رسالتك التغطية ملفتة للانتباه هو التركيز على أي وظائف مماثلة قمت بها حتى لو لم تكن الوظيفة الأخيرة لديك. ستحتاج إلى أن تشير إلى الأسباب التي جعلت تلك الوظائف المماثلة تجارب مرضية وناجحة بالنسبة لك. سيظهر هذا لأصحاب العمل المحتملين أنه على الرغم من أنك ذو كفاءة عالية ، إلا أنك لا تخطط بالضرورة للانتقال إلى دور أكثر تحديًا في المستقبل القريب.

على سبيل المثال ، دعنا نأخذ حالة شخص يتقدم لوظيفة مساعد مبيعات ، ولكنه عمل مؤخرًا كمدير حساب أو بائع. إذا كان لديه وظائف ممتعة كمساعد في الماضي وتفوق في تلك الدور ، فسيكون من الضروري التأكيد على تلك الخبرات.

ملاحظة: يمكنك أيضًا النظر في الاعتراف بأنك ذو كفاءة عالية للوظيفة وشرح سبب اهتمامك بها.

عدم التركيز على المؤهلات الخاصة بك

أن تكون صادقًا وعدم السماح لمؤهلاتك أن تصبح الفيل في غرفة المقابلة يمكن أن يكون مفيدًا. في المثال أعلاه ، قد يشير المرشح إلى أنه يفضل التنظيم والتفاصيل على الإقناع ، ثم يركز على نجاحاته كمساعد مبيعات.

قدر الإمكان في رسالتك ، حاول تهدئة مخاوف أصحاب العمل المحتملين بشأن مدة بقائك في الشركة. إذا كنت دائمًا في وظائف لعدة سنوات ، على سبيل المثال ، يمكنك ذكر ولائك ورغبتك في علاقة طويلة الأمد مع صاحب العمل التالي.

كتابة رسالة مستهدفة

لن يكون هناك رسالة تغطية مناسبة للجميع في هذه الحالة. إذا بدا أنك ذو كفاءة عالية في سيرتك الذاتية ، استخدم رسالة التغطية لتوضيح سبب تطابقك الجيد فعلًا للوظيفة. على سبيل المثال ، ربما ستساعد خبرتك في بعض المناصب على مستوى عالٍ في عملك اليومي في الوظيفة الحالية (أو يمكن أن تكون إضافة تقدمها).

سيكون من الضروري تحليل المهارات والاهتمامات والأصول التي يحتاجها الفرد للتفوق في الدور المستهدف. ثم ، في رسالة التغطية الخاصة بك ، استخدم أمثلة ملموسة لتظهر كيف تمتلك هذه الأصول وحققت النجاح في الوظائف السابقة أو العمل التطوعي أو مشاريع الدورات. ستتطلب العثور على الوظيفة المناسبة منك معرفة كيفية كتابة رسالة تغطية مستهدفة وكيفية تطابق مؤهلاتك للوظيفة.

إذا كنت غير متأكد من أين تبدأ في كتابة رسالة تغطية ، فاستخدم رسالة تغطية مثالية من صناعتك أو استنادًا إلى مستوى خبرتك هو مكان رائع للبدء.

متابعة

خلال المقابلة الشخصية ، كن مستعدًا للإجابة على أسئلة حول كونك ذو كفاءة عالية – كما في رسالة التغطية ، استخدم هذه الفرصة لسرد قصة تظهر أنك مرشح يخطط للبقاء في الوظيفة لفترة طويلة.

يجب أن تظهر رسائل المتابعة بعد المقابلة حماسًا لمحتوى الوظيفة الفعلي. إذا كان ذلك ممكنًا ، فاسأل زميلًا سابقًا كان يشرف عليك في دور مماثل لإجراء مكالمة توصية غير مطلوبة (أو إرسال بريد إلكتروني) إلى صانعي القرار. إن وجود استراتيجية واضحة حول كيفية المتابعة بعد المقابلات الخاصة بك أمر مهم ، لذا قم بتخطيط واحد قبل دخول الاجتماع. عند الإمكان ، قم بضبط المتابعة الخاصة بك لتشمل تفاصيل من المقابلة نفسها.

الجهد الإضافي يمكن أن يكون مجديًا

إظهار حماسك للدور سيساعد في إقناع المقابل أن هذا ليس إجراء يائس وأنك حقًا ترغب في الوظيفة. ستظهر المكالمة أو البريد الإلكتروني للتوصية غير المطلوبة أيضًا اهتمامك بالدور.

من السهل أن يتم تجاهلك عندما تكون ذو كفاءة عالية لوظيفة ولكن من خلال بذل جهد إضافي في طلبك ، يمكنك إظهار للمقابل أن اهتمامك صادق وليس عابرًا أو يائسًا.

نموذج رسالة تغطية عندما تكون ذو كفاءة عالية للوظيفة

جوناثان سميث
1 شارع الكستناء
مدينة ميدل، كاليفورنيا 98765
555-212-1234
[email protected]
2 نوفمبر 2019
روزماري جونسون
مسؤول التوظيف، الموارد البشرية
شركة الألعاب الذكية
7 شارع رئيسي
مدينة ميدل، كاليفورنيا 98765
عزيزتي السيدة جونسون،
كنت متحمسًا لرؤية إعلانك عن وظيفة مساعد إداري وأود التقدم للوظيفة. لقد كنت معجبًا كبيرًا بشركة الألعاب الذكية منذ أن اشترى لي عمي المفضل مجموعة الكيمياء الصغيرة الأولى في عيد ميلادي العاشر. (كان عمي المفضل لسبب ما!)
حتى اليوم ، في وظيفتي الحالية كمساعد تنفيذي للمدير في ABC Corp ، لدي حديقة أعشاب صغيرة وآلة حساب سحرية على مكتبي. أحب أن أأتي للعمل كل يوم وأعرف أنني أستخدم مهاراتي وخبرتي في دعم المنتجات التي أحبها.
من حيث المتطلبات الموضحة في إعلانك ، لدي:
– مهارات ممتازة في الهاتف والتواصل الشخصي
– خبرة واسعة في الحفاظ على أنظمة الإدارة وتنظيم وجدولة الاجتماعات وحجز الترتيبات السفر وطلب مستلزمات المكتب
– انتباه للتفاصيل ومهارات تنظيمية
– قدرة على استخدام أشهر برامج إدارة المشاريع والمكتب ، بما في ذلك Microsoft Office و Trello و Asana – بالإضافة إلى مستوى عالٍ من الراحة مع منصات جديدة واستعداد للتعلم
– التزام بالعمل كفريق وتحقيق أهدافنا
أنا واثق من أن مهاراتي وشغفي بمنتجاتك وشركتك يجعلني خيارًا جيدًا لهذا الدور. أنا سعيد بتقديم المراجع أو أي مواد إضافية قد تكون مفيدة. لقد قمت بتضمين سيرتي الذاتية وآمل أن أسمع منك قريبًا لمناقشة الوظيفة بمزيد من التفصيل.
مع خالص التحية،
التوقيع (رسالة نسخة ورقية)
جوناثان سميث

استنتاج

عندما تكون ذو كفاءة عالية لوظيفة ، يجب أن تقوم بكتابة رسالة تغطية ملائمة تعكس رغبتك الحقيقية في الوظيفة وتعزز ملاءمتك للدور. يجب أن تركز على تجاربك المماثلة وتوضح كيف يمكن أن تستفيد الشركة من مهاراتك وخبرتك. بالإضافة إلى ذلك ، يجب أن تظهر حماسك واهتمامك الحقيقي بالدور من خلال المتابعة بعد المقابلة. بوضع الجهد الإضافي في طلبك ، يمكنك أن تثبت للمقابل أنك مرشح جدي وأنك ترغب حقًا في الوظيفة.

Source: https://www.thebalancemoney.com/tips-for-writing-a-cover-letter-when-you-re-overqualified-2060292