تعريف وأمثلة عن ملخص المؤهلات
ما هو ملخص المؤهلات؟
ملخص المؤهلات هو قسم في السيرة الذاتية يقوم بسرد الإنجازات والمهارات والخبرات. هذا القسم اختياري وإذا تم استخدامه، يجب تخصيصه لكل وظيفة.
كيف يعمل ملخص المؤهلات؟
يمكن أن يتكون ملخص المؤهلات من جملتين أو قائمة مشددة وموجزة تحتوي على ثلاثة إلى خمسة عناصر. يجب أن يكون قصيرًا ويظهر لصاحب العمل سبب تأهلك للوظيفة. يمكنك التركيز على كمية الخبرة ذات الصلة التي تمتلكها وذكر المؤهلات التي ستفصلك عن المرشحين الآخرين. يجب أن تكون محددًا بشأن إنجازاتك. على سبيل المثال، يمكن أن يقول أحد نقاطك المشددة في وظيفة علاقات عامة مع منظمة ما: “زيادة التفاعل على وسائل التواصل الاجتماعي بنسبة 20%”. يمكنك أيضًا ذكر المهارات الناعمة التي تتوافق مع الوظيفة التي تقدم عليها. المهارات الناعمة هي المهارات غير التقنية مثل الأخلاق العملية وحل المشكلات. إذا كنت تقدم طلبًا لوظيفة إدارة التجزئة، يمكنك ذكر “مهارات في حل مشكلات خدمة العملاء”.
فوائد ملخص المؤهلات
يتولى مدير التوظيف أو المسؤول عن التوظيف مهمة مراجعة العديد من طلبات الوظائف، وقد يقضي ما يزيد قليلاً عن سبع ثوانٍ فقط في مراجعة السير الذاتية المقدمة. أحد مزايا إضافة ملخص المؤهلات هو أنه أداة رائعة لجذب انتباه المراجع في ذلك الوقت الحرج لا يتجاوز سبع ثوانٍ. على غرار رسالة التغطية، فإن تعديل وتخصيص ملخصك ليتناسب مع احتياجات كل صاحب عمل محدد مفيد. يمكنك القيام بذلك من خلال قراءة المؤهلات المطلوبة في إعلان الوظيفة بعناية ثم تصميم ملخصك ليعكس هذه المؤهلات. على الرغم من أن ملخص المؤهلات اختياري، إلا أنه يستحق النظر للعديد من الباحثين عن عمل. يمكن أن يستفيد منه:
- الباحثون عن عمل ذوو الخبرة: يعمل ملخص المؤهلات بشكل خاص بشكل جيد لأولئك الذين لديهم خبرة عمل واسعة. إنه وسيلة فعالة لعرض التجارب التي تتحدث بشكل أفضل عن المؤهلات التي يبحث عنها صاحب العمل.
- خريجو الجامعات الحديثون: تعتبر عبارات ملخص السيرة الذاتية أيضًا أداة مفيدة لخريجي الجامعات الحديثين. إذا كان لديهم خبرة عمل محدودة، يجب على الخريجين الجدد تخصيص العبارة لتسليط الضوء على المهارات القابلة للنقل التي طوروها من خلال تجاربهم التعليمية والعمل التطوعي.
- المغيرين في مجال العمل: يمكن للمغيرين في مجال العمل أيضًا إظهار المهارات القابلة للنقل في ملخص المؤهلات ومنع تجربتهم الأخيرة وربما غير المتعلقة من إحباط مدير التوظيف.
ملاحظة: على الرغم من أنه في وقت ما كان من الشائع أن يتضمن المرشحون للوظائف هدفًا وظيفيًا في بداية السيرة الذاتية، إلا أن هذا الأمر مؤخرًا عادة ما ي desمشجع لأنه يضع التركيز بشكل ضمني على أهداف الشخص المتقدم بطلب الوظيفة بدلاً من احتياجات صاحب العمل.
أمثلة عن ملخص المؤهلات
يمكن أن يكون ملخصك قصيرًا وجذابًا أو أطول مع مزيد من المعلومات. فيما يلي أمثلة على عبارات ملخص قصيرة:
- مساعد إنتاج لسلسلة تلفزيونية تبث على الصعيد الوطني
- خمس سنوات من خبرة إدارة الحالات
- محترف معتمد في تطوير القوى العاملة
- محترف في المبيعات بخبرة 10 سنوات
- فائز بجائزة أكمي لكتابة الرياضة
وفيما يلي أمثلة على عبارات ملخص طويلة:
- رائد أعمال ديناميكي يستخدم الإبداع والقيادة والعمل الجماعي لتصميم وتنفيذ حلول تخلق قيمة للعملاء. متواصل فعال بالقدرة على إنشاء مواد تسويقية تنقل القيمة للعملاء والمستخدمين النهائيين.
- محترف ذو خبرة في التخطيط والتنظيم يوازن العمل ودعم الفريق والمسؤوليات العرضية بطريقة مهنية وفي الوقت المناسب.
- مدير تطوير الأعمال بخبرة 20 عامًا في المبيعات التقنية وإدارة المبيعات وقيادة الفرق ونمو الأعمال والتوسع. راقب زيادة بنسبة 30% في إيرادات المبيعات.
- محترف ذو خبرة فريدة من نوعها في الخبرة التقنية والخبرة الإدارية والقيادة الأعمال والدعم التصميمي والإنتاجي. قاد تسليم وتنفيذ نظام برمجي حرج لمهمة XYZ.
- 10 سنوات من الخبرة في AIX و HP / UX و Windows و VB.NET و C # و .NET Framework و C و C ++ و SQL Server و Oracle و DB2 وأنظمة الأعمال.
أخذ العبارات الرئيسية:
- ملخص المؤهلات هو قسم اختياري في السيرة الذاتية يسرد الإنجازات والمهارات والخبرات.
- يمكن أن يتكون ملخص المؤهلات من جملتين أو قائمة مشددة وموجزة تحتوي على ثلاثة إلى خمسة عناصر.
- يمكن أن يشمل ملخص المؤهلات المهارات الناعمة التي تتوافق مع الوظيفة المتقدم لها.
- ملخص المؤهلات يساعد في جذب انتباه مدير التوظيف خلال وقت قصير ويمكن تخصيصه لتلبية احتياجات كل صاحب عمل.
- يستحق ملخص المؤهلات النظر للباحثين عن عمل ذوي الخبرة وخريجي الجامعات الحديثين والمغيرين في مجال العمل.
Source: https://www.thebalancemoney.com/what-is-a-summary-of-qualifications-2063332
اترك تعليقاً